——2016年佛山市“三八红旗集体”高明区荷城街道第三小学

   一、塑造和谐团结、积极进取团队

  （一）领导带头，爱岗敬业

   荷城三小行政班子共9人，其中女性占6人。常话说得好“火车跑得快，全靠车头带”，“一位好校长就是一所好学校，一位好校长能带出一批好老师。”的确，校长的魅力是巨大的。在冯结莲校长的带领下，全体行政领导众志成城，团结协作，以身作则，主动上好每一学期的领导示范课，为老师们起示范带头作用。

  （二）加强学习，提升素质

   近一年来，该校为了推进教师队伍建设，通过“走出去，请进来”等多形式的活动开阔女教师们的视野，拓宽女教师们的教育教学观念，去年该校女教师外出学习人次达219人，人均学习2次。通过各位教师的自身努力，多名教师被评为校级、街道级、区级，市级的骨干教师和学科带头人。

   二、打造与时俱进、锐意创新集体

  （一）缤纷社团展特色，精彩无限增活力

   学校一直重视发展学生的个性特长，努力促进学生的全面发展。学校开设了形式多样的社团活动，该校朱博莹、廖金文等一批骨干女教师，发挥她们的所长，组建了 “童心巧手美作社”、“萤火虫合唱团”等富有特色的社团，培养了一批批特长显著的明日之星，在各类比赛中获得最高奖项，受到了上级领导部门和社会人士的高度赞扬。

  （二）巾帼不让须眉，岗位明星闪烁

   女教师是学校整个教学工作的主导力量，一年来，全体女教职工齐心协力，努力拼搏，在教育、教学等各项工作中均取得了优异的成绩，在社会上享有良好的声誉。该校职工们积极参加各级各类论文评选、教师教学能力比赛等活动，并多次获奖，同时该校三十多名老师获得区教育系统“先进工作者”和“优秀班主任”称号；近3年，该校毕业班的任课教师都由女性教师担任，每年毕业班有50%左右的同学考上理想中学，并且获奖学金人数占全区总获奖人数的36%。荷城三小不仅教育教学业绩突出，而且素质教育落到实处。先后获得“少先队红旗大队”、“广东省书香校园”、“佛山市小学思想道德教育先进单位”、“佛山市文明学校”、“佛山市朝阳读书活动先进集体”、“佛山市红领巾示范学校”、“ 高明区精神文明建设先进集体”、“ 高明区教育先进集体”等称号。

   三、营造温暖有爱心，温情洋溢的“家——学校”

   学校各级部门积极主动关心女教职工的需求，尽量不安排对怀有身孕和体弱多病的老师担任正副班主任工作以及校内校外值日工作，为女教职工们排忧解难，积极落实送温暖活动。除此之外，荷城三小一直关怀年长的教师，在第36个教师节来临之际，学校为教龄超过30年的老教师们送上鲜花和节日问候。同时为了使教师们在紧张忙碌的工作中得到更好的放松，该校每学期举行一次趣味运动会，活动形式多样，新颖有趣，老师们积极参与到活动中来，笑声此起彼伏，人人沉浸在欢乐当中，忘却了工作带来的压力。

   四、师生积极参与各类活动，影响辐射全社会

  （一）教学联盟，送课交流，共促发展

   荷城三小是高明区荷城三小教育联盟的盟主，为加强与各同盟学校的合作，几年来，该校派出了一批女强将到同盟学校送课，并进行经验交流，她们精彩而生动的的授课，受到了上级领导和同盟学校的高度赞扬。

  （二）学生尊老敬老，弘扬传统美德

   为弘扬“尊老、敬老、爱老、助老”的社会风尚，每年重阳节，该校大队委成员到区福利院为老人们送上节日的问候，并为老人们献上精彩的节目，使老人们感受到亲人般的温暖。桑榆未晚，落霞尚在，通过敬老活动，学生们将尊老敬老爱老助老的精神贯彻到日常生活之中，弘扬中华孝道文化。

荷城三小教师以高尚的师德、优质的教育，赢得了学生的喜爱，家长的好评，社会的认可，学校成为学生的学习乐园。以爱岗敬业为立校之本，以求实创新为发展方向，在校领导的带领下，全体教师会继续努力拼搏，奋发图强，相信荷城三小的明天必将更加美好！